为进一步加强广播电视专业人才队伍建设,适应新时期广播电视发展需求,根据省、市事业单位人员招聘的有关文件规定,经县政府批准,面向社会公开招聘广播电视专业技术人员6名(播音主持4名、电视编导1名、广播电视工程1名)。现将招聘工作有关事项公告如下:
一、招聘条件
1、品貌端正,身体健康,综合素质高,有较强的专业技能,热爱广播电视事业。
2、具有全日制普通高校本科及以上学历和2012年毕业的在校本科生,专业对口。
3、年龄在30周岁以下(1981年9月30日以后出生)。
4、播音主持人要求男身高在1.7米以上,女身高在1.6米以上,具有普通话专业等级证书。普通话水平达到国家一级乙等及以上、获得县级以上奖励、有播音主持工作经历、具有全日制普通高校专科学历、播音主持专业的毕业生也可应聘。
二、报名及资格审查
1、报名时间:2011年10月 31 日-11月2日(上午8:30-12:00,下午2:00-5:30)。
2、报名地点:巨野县广播电视局政工科。
3、报名办法:报名时须提交个人简历、毕业证或学生证、报到证、身份证、相关资格证原件及复印件各一份,近期2寸免冠照片2张。播音主持人应聘者须提供普通话等级证书和5分钟内播音主持图像资料。
4、资格审查:对报考人员的资格审查采取证件验审、网上查询、档案查阅等相结合的方式进行。每个岗位的报考人数原则上不低于招聘计划的2倍。若报考人数低于报名比例的经县招聘工作领导小组研究确定招聘计划。
三、考试
考试分为笔试、面试和镜试。
1、笔试:主要了解综合知识水平和相关专业技术知识水平。
2、面试:主要了解语言表达、形象气质及分析问题、解决问题能力等。方式是2分钟自我介绍和相关专业知识问答。
3、镜试(仅限播音主持应聘者):主要了解普通话水平、上镜效果和阅稿能力。方式:一是在演播室现场上镜,2分钟自备稿件播报,2分钟指定稿件播报;二是3分钟散文朗诵;三是5分钟才艺展示。
面试和镜试由专业评委当场打分,现场公布结果。
四、体检试用
镜试结束后,播音主持岗位按笔试、面试、镜试成绩分别占40%、30%、30%的比例计算考试总成绩。编导、灯光音响岗位按笔试、面试成绩各占50%的比例计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、镜试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。根据考试总成绩,按照招聘岗位,从高分到低分依招聘人数1:1的比例择优确定参加体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》。体检合格,确定为拟聘用人员,并张榜公示7天,公示期满无异议的,试用期三个月,试用期间负责安排食宿。
五、聘用及待遇
试用合格,由县人力资源和社会保障局发放的《事业单位招聘人员通知书》,办理相关聘用手续,填写《事业单位聘用人员登记表》。聘用人员享受县全额事业单位同类人员的工资福利待遇。
六、组织领导
为确保此项工作顺利进行,成立由县人力资源和社会保障、广播电视等相关部门共同组成的巨野县招聘广播电视专业技术人员工作领导小组,负责整个招聘工作的组织领导和实施工作,县纪检监察部门全过程监督。
七、本简章由巨野县广播电视局负责解释。
咨询电话:0530-8015009
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巨野县人事人才信息网:(www.juyersrc.cn)。
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